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2017.01.01ホームページをリニューアルしました。

2016.12.04「人材育成基本方針策定・研修体系設計支援セミナー終了」のご報告

謹啓、師走ご多端の折、ますますご清栄のこととお慶び申し上げます。
12月2日は、弊社主催「人材育成基本方針策定・研修体系設計支援セミナー」にご参加を賜り、誠にありがとうございました。
アンケートの設問、全般の感想、「①参考になった」「②期待通りの内容でなかったが参考になった」「③参考にならなかった」の3択において、ご参加いただいた人事ご担当者様、研修 ご担当者様の全員が①を選択していただいただけではなく、その他の記入欄にも「大変参考になった」と記載していただきました。
9:00から17:00の間、セミナー会場全体が熱気に包まれていました。そして、盛況のうちに無事に終えることができました。
今回のセミナーを機に、各団体様の発展に寄与できますことを、弊社社員一同、心より願っております。
今後、アンケートに記載いただいたご要望などについては、弊社の営業企画担当より改めまして、ご説明の機会を頂戴いたしたく、是非、お気軽にお問い合わせをいただけますと、幸いに存じます。
今後とも一層のご支援、ご鞭撻を賜りますようお願い申し上げます。
略儀ながら書中をもちまして、厚く御礼申し上げます。

 

平成28年12月4日
株式会社 行政マネジメント研究所
代表取締役 本多鉄男


2016.10.30「人材育成基本方針策定・研修体系設計支援セミナー」は、好評につき募集人数に達しましたので締切とさせていただきました。

2016.10.12「人材育成基本方針策定・研修体系設計支援セミナー」のご案内

~ これからの地方自治体に相応しい方針と体系をつくる ~ 

“人材育成基本方針” の策定と “研修体系” を設計するポイントが学べます

 

<開催概要>
 【参加要領】
・各自治体のご担当者様にお集まりいただくオープン形式です。
・今回は20名様限定のため、申込先着順で定員になり次第締め切らせていただきます。
・原則として1日通しでのご参加をお願いいたします。
・各種制度や人事行政などのデータをご持参いただけるとより効果的です。
・お支払方法やご持参いただきたいものは、お申込み後にご連絡いたします。

 

【日 時】
 平成28年12月2日(金)9:00 ~ 17:00

 

【プログラム】
〇 オリエンテーション
 1 人材育成基本方針の位置付け
 2 人材育成基本方針の策定手順
 3 研修体系設計時の現状分析の方法
 4 研修体系設計の基本
 5 研修体系設計の5つの工程
〇 まとめ
※詳しい研修内容と講師紹介は、上記「詳細PDF資料」をご参照ください。

 

【講 師】
 株式会社 行政マネジメント研究所
 代表取締役社長 本多 鉄男
 専務取締役   徳田 貴史

 

【会 場】
 弊社 東京本社 セミナールーム
(東京都中央区京橋3丁目9番5号 永井ビル6階)

 

【定 員】
 先着20名様限定

 

【参加費用】
 21,600円/名(消費税込)
 
 皆様のご参加を心よりお待ち申し上げております。

 

<申込詳細>
■電子メール:下記内容をご記入の上、お申し込み下さい。
 ● 貴団体名:
 ● ご参加者人数:  名
 ● ご参加者の氏名及び所属・呼称等:
 ● ご連絡先 電話番号・電子メールアドレス:
 ※弊社問い合わせ電子メールフォームをご利用の場合は、備考欄に上記内容をご記入の上、ご送信下さい。<弊社電子メールフォーム>

 

■FAX申込:下記より用紙をダウンロードして頂き、必要項目をご記入の上ご送信下さい。


2016.10.12地方自治体 必見!!「amriレポート 平成28年度版」のご案内

 職員減少、業務増大、予算減少、年々高くなる課題のレベル、急速な時代の変化など… このような状況下、本来、組織の課題解決や次代の自治体職員を育成するという重要な役割を担うはずの人事部門が、「情報収集・企画を練る時間確保すら困難である」、という話をよく耳にします。
 そこで、そのような問題でお困りの人材部門の皆様のお役に立てていただくべく、全国区で注目を集めている3つの課題テーマを、緊急レポートとしてまとめました。弊社のコンサルタント、研修講師のノウハウを惜しみなくつぎ込んだ自信作です。
 貴団体の課題解決の一助としていただけますよう、今回に限り先着100団体様限定にて無料進呈いたします。是非この機会にお申込みください。


<申込詳細>
■FAX申込:下記より用紙をダウンロードして頂き、必要項目をご記入の上ご送信下さい。
● FAX番号:06-6341-5341【(株)行政マネジメント研究所 関西支社】 


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