研修講座研修講座一覧

研修講座一覧

地方自治体 職員研修プログラム

地方自治体のために、独自に開発された研修プログラムです。

自らの組織に誇りを持って自治体は自治体らしい研修を

ひとつの研修をご提案する際にも、私たちは、各自治体様のニーズや思いをくみ取り、その研修の必要性から考え、最適なカタチでのご提案をさせていただきます。

地方自治体に適合した研修内容
民間企業向けの研修内容ではなく、長年、地方自治体の研修部門の方々との学びの中で培ってきた、地方自治体向けの研修内容をご提供します。

自治体職員研修に対する志の高い講師陣
「自治体は倒産しない」と考えている講師と「自治体は倒産することが許されていない」と考えている講師では、同じ内容でも受講生への響きが違います。

人材育成に向けた総合的な取り組みの支援
研修だけが人材育成ではありません。目標管理制度、人事考課制度などのコンサルティングと結び付け、総合的な取り組みをご支援します。


階層別

能力要素 研修名 主な対象
階層別 1. 新規採用職員研修「接遇」
新規採用
2. 新規採用職員研修「導入」
新規採用
3. 新規採用職員研修「初級研修Ⅰ」
新規採用
4. 新規採用職員研修「初級研修Ⅱ」
新規採用
5. 主事級職員研修
主事
6. 中堅職員研修
主任
主査
7. 係長級職員研修
係長
8. 課長補佐級職員研修
課長補佐
9. 課長級職員研修
課長
10. 部長級職員研修
部長
11.再任用職員研修
会計年度/再任用/定年延長
12. 定年延長者研修・受入研修
会計年度/再任用/定年延長
係長
課長補佐
課長
13. 会計年度任用職員研修
会計年度/再任用/定年延長

テーマ別

能力要素 研修名 主な対象
職場運営能力 14. 判断力・決断力向上研修
係長
課長補佐
課長
部長
15. 組織のタイムマネジメント研修
係長
課長補佐
課長
職場開発能力 16. マネジメント実践のためのチームコーチング研修
主査
係長
課長補佐
17. 新しい組織文化創造研修
係長
課長補佐
課長
18. チームワーク強化研修
主事
主任
主査
係長
19. ダイバーシティ研修
主事
主任
主査
係長
課長補佐
課長
20. 風通しの良い職場づくり研修
主査
係長
課長補佐
課長
21. モチベーション向上研修
主事
主任
主査
係長
22. モチベーションマネジメント研修
係長
課長補佐
課長
23. ファシリテーション研修
主査
係長
課長補佐
課長
部下育成能力 24. 人事評価者研修
課長補佐
課長
部長
25. 育成面談力向上研修
係長
課長補佐
課長
26. 被評価者研修
主事
主任
主査
係長
27. 人事 ・ 労務管理研修
課長補佐
課長
部長
28. 職場研修(OJT)指導者研修
主査
係長
課長補佐
課長
29. メンター養成研修
係長
課長補佐
課長
30. 新規採用職員育成担当者研修
主任
主査
係長
31. 部下育成と組織力強化研修
係長
32. 女性が輝く職場づくり研修
係長
課長補佐
課長
33. キャリアマネジメント研修
係長
課長補佐
課長
34. 庁内講師養成研修
係長
課長補佐
課長
自己管理能力 35. キャリアデザイン研修(初級職員向け)
主事
36. キャリアデザイン研修(中級・上級職員向け)
主任
主査
37. 女性職員キャリア研修
主任
主査
係長
課長補佐
38. 育休等復帰支援講座
主事
主任
主査
39. 仕事の効率アップ研修
主事
主任
主査
係長
課長補佐
課長
40. メンタルヘルス研修
新規採用
主事
主任
主査
係長
課長補佐
課長
政策立案能力 41. 情報活用力研修
主事
主任
主査
係長
42. 政策情報発信研修
主事
主任
主査
係長
43. 情報感知力・創発力向上研修
主事
主任
主査
係長
課長補佐
課長
44. 政策ディベート実践研修
主事
主任
主査
係長
45. 政策形成研修 【基礎編】
主事
主任
主査
係長
46. 政策形成研修 【実践編】
主事
主任
主査
係長
47. 政策評価研修
主査
係長
課長補佐
課長
48. 事業のスクラップ研修
係長
課長補佐
課長
部長
49. ロジックモデル研修
課長補佐
課長
問題解決能力 50. 問題発見・解決研修
主事
主任
主査
係長
51. ロジカルシンキング研修
主事
主任
主査
52. 業務改善研修
主事
主任
主査
協働・交渉能力 53. 住民協働研修
主事
主任
主査
54. 折衝力・交渉力向上研修
主事
主任
主査
係長
住民満足向上能力 55. 自治体職員としての接遇研修
主事
主任
主査
係長
課長補佐
課長
56. クレーム対応研修
主事
主任
主査
係長
課長補佐
課長
57. 感受性診断による窓口改革コンサルティング
主事
主任
主査
係長
58. 窓口改革実践研修
主事
主任
主査
係長
組織内対人能力 59. アサーティブコミュニケーション研修
主事
主任
主査
係長
プレゼンテーション能力 60. 伝わるプレゼンテーションスキル向上研修
主事
主任
主査
係長
職務能力 61. 文書作成力向上研修
主事
主任
主査
係長
62. 内部統制研修
主事
主任
主査
係長
課長補佐
課長
63. コンプライアンス研修
係長
課長補佐
課長
部長
64. 公務員倫理研修
技能/保育士
会計年度/再任用/定年延長
新規採用
主事
主任
主査
係長
課長補佐
課長
部長
65.ハラスメント防止研修
技能/保育士
会計年度/再任用/定年延長
新規採用
主事
主任
主査
係長
課長補佐
課長
部長
66. アンガーマネジメント研修
係長
課長補佐
課長
部長
67. 採用面接官研修
主事
主任
主査
係長
課長補佐
課長
68. 出前研修
会計年度/再任用/定年延長
新規採用
主事
主任
主査
係長
課長補佐
課長
部長

キャンセル規定につきまして

下記、弊社のキャンセル規定となります。(令和4年4月時点)
詳しくは弊社各営業担当までお問い合わせください。

中止/延期の規定(お客様都合で中止/延期を決定した場合)

  1. 1. 実施日1か月未満での中止/延期の場合
    • 講座料の20%を日程キャンセル料として請求させていただきます。
    • 延期後実施をした場合、請求額は上記キャンセル料分を差し引いた額といたします。
  2. 2. 実施日2週間未満での中止/延期の場合
    • 講座料の50%を日程キャンセル料として請求させていただきます。
    • 延期後実施をした場合、請求額は上記キャンセル料分を差し引いた額といたします。
  • 当該研修及びコンサルティングに伴う移動がすでに完了している場合、
    もしくは移動に伴う交通費にキャンセル料が発生した場合は、その実費を請求させていただきます。
  • すでにテキストを作成・納品している場合は、テキスト代を別途請求させていただきます。
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