31. 部下育成と組織力強化研修

研修のねらい

■ 組織力強化のための人材育成方法を学びます。
■ 「チームビルディングの目的とは何か」を明らかにし、組織で取り組む課題を整理します。
■ 職員の人材育成について、具体的な事例を基に、職場での実践イメージを養います。

研修の概要

　「組織開発」と「人材育成」について学びます。「管理監督者に求められる組織運営とは何か？」を確認し、組織の目標達成をめざしながら、メンバーと共にそれぞれの目標を設定し、達成する中で能力開発をめざします。
　部下指導（ＯＪＴ）は、業務多忙により進まないこともありますが、具体的な方法に悩むことが多く、実践イメージを持てていないことも大きな要因の一つです。対人スキルを身につけ、人材育成実践イメージを持っていただくことから始めます。その上で、自職場の具体的な部下をイメージいただき、実施内容を検討する実践的な進め方です。